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《犀利》姑嫂檔搶攻服飾業！隋棠、小禎合作全都因為他
38歲女星隋棠除了模特、演員的身份以外，去年她創立了個人服飾品牌「suitangtang」，搖身一變成了老闆娘，現在更將觸角擴大，找來狂瘦40公斤的藝人小禎聯手搶攻服飾業，這對昔日在夯劇《犀利人妻》中的「姑嫂檔」，要為「棉花糖女孩」謀福利。 隋棠今(6日)凌晨在臉書上分享2張藝人小禎為自創品牌「WhoKaren 」拍攝的形象照，曝光2人合作的原由。隋棠提到一直以來自己品牌的粉絲都希望她可以多多考慮「棉花糖女孩也想穿得漂亮」這件事，而此事也一直困擾著她，隋棠說雖然自己常和先生Tony分享工作上的問題，但「畢竟這位喜歡以夾腳拖闖天下的財經專家，問他一件衣服美不美，就好像問露西小姐，是劉德華比較帥還是郭富城比較帥，卻永遠得到爸爸才帥這種答案一樣。參考價值稍低。」 沒想到有天晚上，Tony突發奇想告訴隋棠「找Karen(指小禎)啊！」Tony形容，「她一定知道怎麼把肉蓋起來，雖然她現在很瘦，但她懂，找她幫忙。」雖然當下隋棠心想若被小禎聽到，她應該比較想給Tony哥「蓋布袋」，但仔細思考過後，隋棠認為「她(小禎)經歷過的身材美式風情！四件式兔女郎角色扮演服變化，真的就是我最欠缺的知識，棉花糖女孩穿衣服在意什麼、需要什麼，她比我懂得多太多了。」最後催生岀這個品牌，讓隋棠大嘆千萬不能小看枕邊人，「妳以為他沒在聽其實聽得一清二楚！」
藝人與經紀公司抽傭眉角多 台灣司法人權進步協會：契約擬定階段就要謹慎思考
文 / 陳志銘
繼上次談完「契約雙方當事人、契約存續期間及演出地區的限制」等問題後，今天我們要繼續淺談關於藝人與經紀公司約定抽成的問題（即佣金）。
(二)經紀公司抽成、佣金問題：
經紀公司的佣金其實是兩面的問題，事實上也涉及了藝人的收入多寡，經紀公司若抽成比率高，藝人的收入就相對少；反之，若經紀公司抽成比率低，藝人的收入就多，但抽成多寡也會涉及藝人是新近演藝人員，還是火紅的當紅炸子雞，而有不同的談判籌碼。在藝人剛踏入演藝圈初期，因為經紀公司需教育、培訓藝人，因此也需投入大量人力、金援，自然經紀公司會想要將抽成比率拉高。另外，經紀公司需投入多少也可能涉及了藝人的定位，只要當個歌手、單純當個演員、僅是個綜藝咖上上通告，還是演藝三棲，而這些因素也會影響經紀公司心目中想要抽成多少。
而契約條款中約定抽成的契約條文可能是以「甲方（指經紀公司，以下本文章所述均同）之經紀報酬為乙方（指藝人，以下本文章所述均同）演藝及與之有關活動所取得收入的百分之幾」這樣的方式呈現。而涉及錢的問題，想當然爾，自然會有對帳的問題，要多久對一次帳？如何對帳？有無明細供雙方留存，以釐清爭議？怎樣可以確保雙方間帳目清楚？而藝人從演出活動中賺取的酬勞，於扣除經紀公司的佣金後，經紀公司要如何給付給藝人（給付方式）？在怎樣的期限內就要匯入藝人指定的帳戶（給付期限）？如果遲延給付，經紀公司是否要給藝人遲延利息？如果經紀公司在抽佣後，是否要再扣除藝人稅捐、為藝人治裝（編按：最近財政部因大法官會議釋字第745號解釋，亦在研擬「薪資費用核實減除方式」『俗稱名模條款』，初步研擬僅將治裝費、進修訓練費及職業工具支出3項特定費用，列為核實減除項目，因此藝人的治裝費亦將可以做為扣除所得之一部分）等雜項費用？
另外，如果在經紀公司積極努力推銷藝人後，但藝人真的不幸未獲青睞而在一定期間內都沒有任何演出的機會，或是藝人僅是「one-hit wonder」（指類似紅一首歌後就再沒有出唱片的藝人），但經紀契約的存續期限未到的窘況，這些狀況難免會遇有生活困窘情形，契約條款中是否要約定類似「乙方於甲方積極為乙方尋求演出機會後，仍未獲演出機會時，甲方應按月給付乙方新台幣OO元」之條款，以確保藝人在未hit之前，仍能保有最基本人性尊嚴及維持生活基本需求。甚至是較具福利的經紀公司直接在契約中約定例如「為確保乙方基本生活需求，甲方應按月給付乙方新台幣2萬元之生活基本費用」，而不問是否已積極為藝人尋求演出活動。諸如上述這些問題最好都要在簽約當下釐清，否則事後遇有意見不一時，即難以處理，而易衍生爭執。
而如果是續約，在藝人的知名度及演藝成績已有不錯的情況下，因為經紀公司已較不用再投入教育、栽培等費用，雙方也可以考慮、洽談，是否要降低經紀公司的抽成比率。
最後，諸如「約定抽成多少較為合理」、「給付的方式」、「何時給付」這類的問題，私法自治的成分很高，除非有顯失公平的情況，否則法院在事後以司法介入的程度就會比較微弱。所以，在契約擬定階段，雙方就要謹慎思考再予訂定，才能保障自己的權益。
(本文作者為台灣司法人權進步協會會員、橋頭地檢署檢察官)
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